DeNAの“今”を見つける
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CULTURE
21.07.15
モノづくり体制を強化するために明文化。DeNAのエンジニアカルチャー「DEQ」とは
PEOPLE
21.04.15
グループアドレス制、オフィスチェアの譲渡。総務の施策のタネは社員の声にあった
PEOPLE
21.02.04
コロナで変わった働き方と変わらないDeNAらしさ。変化と維持を支える「Paddle」の今
PEOPLE
21.01.19
「楽しいをどこまでも届けたい」——未踏スーパークリエータがモノづくりにハマる理由
PEOPLE
20.10.06
発案のきっかけはリモートワーク!?新卒1年目がチームで挑んだ社内コンペの舞台裏
PEOPLE
20.10.05
視野を広げ思考をアップデート！国交省からの研修生がDeNA生活を振り返る
CULTURE
20.09.15
withコロナでどう変わる？IT戦略×人事×総務がワンチームで進める新しい働き方
CULTURE
20.08.24
コーポレート企画部が、契約書をあえて「紙と電子」で両立させたワケ
PEOPLE
20.07.20
若手デザイナーに訊いた。「なぜ私たちはDeNAを選んだのか」
PEOPLE
20.07.16
スポーツでひとつになる。eスポーツ大会「One KANAGAWA」で見えた可能性
